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L’A.C.P.M. a plein de boulot ! (2016)

Ecrit le 8 juin 2016

A.C.P.M : Ateliers et Chantiers du Pays de la Mée. Trente ans d’existence pour une association qui espérait proposer du travail à tout le monde ! Mais la crise économique mondiale s’est accélérée…

L’association poursuit donc son bonhomme de chemin, pas de façon « pépère »
Les idées nouvelles ne manquent pas, tout en maintenant le cap initial « respecter l’humain, l’écouter, lui redonner confiance et dignité, le replacer dans la société et lui permettre de regarder l’avenir la tête haute » comme disent le Président Yves Blais et la directrice Sandrine Aimon.

Pour son activité « association intermédiaire », l’ACPM   a accompagné 105 personnes en 2015, mises à disposition auprès de particuliers et d’entreprises. A noter une action avec Habitat 44 qui a fait appel à l’ACPM   pour aider les personnes qui, après réhabilitation de leur logement, sont revenues dans leur appartement.

Les mises à disposition auprès des collectivités ont été stimulées par la Com’Com’   du Castelbriantais qui confie à l’ACPM   la distribution de ses documents de communication.

Sur les 105 personnes, 56 ont quitté la structure avec 75 % de sorties « positives » c’est à dire emploi CDI ou CDD ou formation.

Au Chantier d’insertion, l’ACPM   a accompagné 57 personnes en 2015 dont 25 % habitent le quartier de la Ville aux Roses (quartier prioritaire à Châteaubriant). 27 d’entre eux ont quitté la structure avec 59 % de sorties « positives ».

Maçonnerie, peinture, petites menuiseries, entretien de terrains (débroussaillage, fauche, nettoyage de rivières, sentiers pédestres, plantations, clôtures)...

activités A.C.P.M.

 Accompagnement

L’accompagnement est personnalisé, ce qui n’exclut pas les actions collectives :

  • - mobilité, 18 inscriptions auto-école, et obtention du code de la route et du permis de conduire. Aide aux démarches pour l’achat d’un véhicule. L’ACPM   avec J.Paul Rovere, propose un entraînement au code de la route.
  • - santé : vaccinations, addictions, alimentation, bilan de santé, sport.
  • - budget : 30 personnes ont réfléchi avec « Finances et Pédagogie »
  • - savoirs de base : lire, écrire, compter
  • - confiance en soi : gagner en confiance et en motivation, avec « l’Encre ».

 Insertion professionnelle

L’insertion professionnelle est particulièrement travaillée : visites d’entreprises, stages en entreprises (en 2015, 33 salariés ont bénéficié de 35 périodes d’immersion dans 33 entreprises différentes), maîtrise des nouvelles technologies et formations :

  • - sauveteur-secouriste du travail (12 pers.)
  • - prévention des risques électriques (24 pers.)
  • - entretien du petit matériel d’espaces verts (6 pers.)
  • - utilisation du matériel thermique en sécurité (6 pers.)

Dans les actions originales :

  • - sport : 44 personnes ont participé régulièrement aux animations sportives organisées par le Conseil Départemental. Moyen de se forger une bonne santé et de créer un réseau social.
  • - cuisine : avec Anne Lecointe   pour apprendre à cuisiner sain, économique et dans la bonne humeur !
  • - fabrication de poulaillers en kit pour la Com’Com’   de Blain.
  • - réalisation de meubles en bois de palettes pour divers commerces notamment une cave à Carquefou et la future épicerie associative de Nozay.

L’activité « palettes » permet de travailler la précision, la lecture de plans, la rigueur, les règles de sécurité et parfois la relation avec les clients lorsque les meubles doivent être installés sur place. Tous les meubles peuvent recevoir des finitions différentes : Brut poncé, lasure transparente, lasure teintée, peinture, peinture « cérusée » etc

Renseignements : ACPM   - 02 40 28 09 70 - Site internet